Accueil Divers

Espace membres



Cours/Exercices/Examens

Divers

Un grand nombre de documents proposés par SEGBM ou bien par les membres.  Seul les membres de SEGBM peuvent télécharger LES documents.

Inscrivez vous !

DocumentsDate de mise en ligne

Trier par : Titre | Date | Clics [ Croissant ]
Gestion des connaissances et capital social :  quelles interrelations ? par Michaël Benedic, Philippe Valoggia, Anne Rousseau et Christophe Schmitt. Proposé par Said TIFIRASS
file icon Théories des jeuxTooltip 20/11/2009 Clics: 43
La théorie des jeux est l'étude de l'interaction entre un groupe d'agents rationnels qui se comportent de manière stratégique.( Introduction, Définition d'un jeu, Représentations d'un jeu, Concepts d'un jeu, Applications...)
Voilà un article sur l'economie international selon Paul KRUGMAN (Prix Nobel d´économie en 2008). Proposé par abderrahman ELKAMAR
file icon La finance ISLAMIQUETooltip 19/10/2009 Clics: 86
La finance islamique se développe étonnamment vite. Depuis ses débuts il y a une trentaine d’années, le nombre d’institutions financières islamiques dans le monde est passé d’une seule en 1975 à plus de 300 aujourd’hui dans plus de 75 pays. Elles sont concentrées dans le Moyen-Orient et l’Asie du Sud-Est (Bahreïn et la Malaisie étant les principaux centres), mais apparaissent aussi en Europe et aux États-Unis. On estime que le total de leurs avoirs dans le monde dépasse 250 milliards de dollars et qu’il augmente de 15 % par an (mais les données internationales restent fragmentaires)...Proposé par: Yussef SABBAR
Aussi paradoxal que cela puisse paraître, la notion d'organisation est
probablement une des notions les plus difficiles à cerner et les définitions qui en sont
données sont souvent critiquables. Nous retiendrons la définition suivante: " les
organisations sont des systèmes sociaux créés par des individus, afin de satisfaire, grâce
à des actions coordonnées, certains besoins et d'atteindre certains buts". Cette définition
traditionnelle pourra choquer et paraître partiale dans la mesure où elle suppose
l'acceptation d'un modèle rationnel souvent contesté; elle a cependant l'avantage d'être
cohérente avec la grande majorité des théories des organisations...Proposé par Said TIFIRASS
file icon Exemple de CVpopulaire !Tooltip 19/05/2009 Clics: 463
Si vous avez toujours des petits problèmes en rédigeant vos CV, ce document est la pour vous aidez, puisqu'il contien 27 modèles. Proposé par Zakarya OUAHMANE


Formation, Moukawalati, le document traite plusieurs points concernant la création des entreprises et l'étude de faisabilité de projet... Proposé par : Nada AARABI

Gestion par les compŽtences et nouvelles formes d'organisation du temps et de l'espace.Partant du constat que l'individualisation se dŽveloppe dans les organisations, tant au niveau des pratiques de gestion que des valeurs organisationnelles, l'article tablit le lien entre cette tendance et deux pratiques spŽcifiques de gestion des ressources humaine. Proposé pa: Said TIFIRASS

Management stratégique et dynamiques d’appropriation des outils de gestion : proposition d’une grille de lecture. De tous les champs disciplinaires de la gestion, celui abordant le point de vue du stratège est potentiellement l’un des plus délicats à aborder s’agissant de l’étude de l’appropriation des dispositifs et autres outils de conception et de pilotage stratégiques... Proposé par: Said TIFIRASS
file icon Estime de soipopulaire !Tooltip 02/05/2009 Clics: 173
Qu'est ce que l'estime de soi ? Votre vision a la vie est elle positive ou negative ? .... Vous trouverez dans le document des réponses et beaucoup plus encore... Document proposé par Hind AMINE.
<< Début < Préc 1 2 Suivant > Fin >>
Page 1 de 2

Actualités